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【“新人のOJT”オンライン実践ガイド『ドラセナ』紹介記事】

＜ドラセナで実現できること＞

1. 新人のOJTのしくみが作れる。
2. OJＴ計画書など必要な帳票類と記入例がそろっている。
3. OJTリーダー教育が行える。
4. 所属長や職場メンバーへの啓発ができる。
5. 日常的なOJTマニュアルとしても活用できる。

＜ドラセナの特徴＞

1. OJTリーダーだけでなく、所属長や他のメンバー、とそれぞれに向けた解説が展開し、職場ぐるみで学べる。特に所属長向けの標準ガイドは、業界初。
2. 各人の都合（知識レベルや時間的余裕）に応じて学べる。
3. Q&Aや用語集など、日常的に役立つコンテンツも満載している。
4. 即実践可能なレベルの解説を行うので教材だけでなくマニュアルとしても活用できる。
5. 継続使用、複数人数での使用が可能なので、教育に要する時間とコストを削減できる。
6. ブラウザがあればすぐに使える。

→詳しくは、弊社サイト　『ドラセナ』のご紹介へ