研修支援事業

技能実習法（外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律）が平成29年11月1日施行されました。
技能実習生制度の拡大と実習生の保護強化を目的とするもので、新制度では、優良な管理団体や企業については実習の最長期間が5年（従来は3年）に延長され、また、技能実習の対象職種に「介護」が加わっています。
一方、実習生の保護強化のため、新設した外国人技能実習機構が受け入れ先などを監督し、技能実習計画を審査・認定する体制が整備され、外出禁止などの私生活の不当制限やパスポート取り上げなどの人権侵害行為には罰則が設けらています。