sample

研修を内製化すると、研修の質が落ちないか？

• 「スライド」と「講義ノート」（インストラクション・マニュアル）が充実していますので、経験の少ない社内講師の方でも一定品質を維持できます。「講義ノート」に基づいて進行することで、スムーズにインストラクションを行えます。
• また、自社の問題状況等をヒアリングした上でケースを自社用にアレンジしますので、受講者にとっては身近な状況設定で具体的に学べ、意欲や関心を高めることに役立ちます。
• 業務マニュアル開発のノウハウがあるため、専門的な業務や特殊な職場でも、自然で深みのあるケース作成が可能です。

いつも一定の研修時間がとれるとは限らないが、時間調整は可能なの？

• 社内の事情にあわせて柔軟に調整可能なように設計しています。
• 「ケースdeスタディ研修ツール」は1テーマ2〜3時間を目安として設定しています。しかも1テーマごとに内容が完結しているので、午後だけを使って2テーマ分の研修を実施したり、1日を使って3テーマ分の研修を行ったり、といった組合せが自由にできます。
• 例えば「ケースdeスタディ研修ツール」2テーマ分（4時間）に、部門長の講義、諸制度の説明会などを2時間程度プラスして、1日分のスケジュールを有効に組立てることもできます。
• また、同じテーマでも演習の進め方を変えることで柔軟に時間を調整することが可能です。演習の進め方についてはご相談ください。

  ＊研修のテーマについては「標準プログラム例」のページを参照してください。

時間がないのですぐに欲しいんだけど？

• ケースを自社オリジナルのものではなく、ナビゲートの標準版をお使いいただくことも可能です。
• その場合はご発注から1週間以内に納品できますので、すぐに社内でご使用いただけます。
• その他、ご要望に応じたご提案が可能ですのでお問い合わせください。

管理職候補の人に講義したいけど、本当に社内講師で大丈夫？

• 講義部分については「講義ノート」（インストラクション・マニュアル）に基本的なシナリオが付いていますので、講師の力量によって内容に差がつかないように配慮しています。
• またケーススタディによる演習を中心に展開するため、管理職向けの研修でも、社内で実施しやすくなっています。もちろん講師用の詳細な解説もついているので安心です。
• それでも心配という場合は、オプションで講師派遣も承りますので、初回のみ外部講師を活用し、2回目以降は社内講師で実施する、という方法もお勧めです。
• さらに、オプションとして、ナレーション付きのDVDに加工することも可能ですので、お問い合わせください。