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category : [メッセージ]
writer :[K]
仮に......
ある通信業者でネット接続とIP電話を契約していたとします。
毎月の請求明細を見ていると、なぜだか1月からネット接続料金が2,000円ほど安くなっていました。
ところが6月からIP電話の基本料金が5,000円ほど高くなっています。
請求明細書の備考欄に説明があるので読んでみると、次のように書いてありました。
なんだとーー!!
もし、こんな通信事業者があったら、即刻、他の業者に切り替えてやる!
仮に......
弊社では毎月の給与を基本給と手当として支給しています。
1月から適当な名目で手当を一人5,000円ほど増やしておきました。
そのかわり6月からは基本給を一律10%ほどカットすることにしました。
社員がいろいろ文句を言わないように、6月の給与明細には次のような通知を小さく入れておきました。
さあ、どうだ!
こんな説明で十分。どうせ社員には細かいことはわかりゃしないから。
いえいえ......
もし、こんなことをしてしまったら、みんな真剣には働かなくなるし、
何人会社に残ってくれるでしょう。倒産、まっしぐらですね。
あ、そうそう、今度は実話です。
私が住んでる都市の市長さんから、こんな通知が届きました。
なんだとーー!
こんな市は、即刻、出ていって......、あれ、隣の市も、みんな同じ文章。
市民税の担当者の文章力がないだけかと思ったら、国家の差し金かー。
年金問題でこれだけ騒がれてるのに、学習しないもんですね。
多くの誠実な民間企業の皆さまは、こういう文章はマネしないようにしましょう。
お客さまや社員からの信頼を失ってしまいますので。